Modernisation de l’administration: Pourquoi tant de pièces pour les candidatures de recrutement et autres ?

Actuellement, dans notre pays, certaines décisions étatiques ne vont pas de pair avec la pratique dans les services publics. C’est le cas de la modernisation de l’administration. Ainsi, les diplômés qui postulent aux différents concours de recrutement sont obligés de passer des jours à chercher des documents, dont on peut se passer, pour leurs dossiers de candidature.

Casier judiciaire, certificat de nationalité, copie d’acte de naissance, photocopie de la carte NINA ou biométrique, demande timbrée, entre autres, voilà des pièces dont la recherche coûte une fortune et plusieurs jours de rang et éveil matinal. Pourtant, avec la carte NINA ou biométrique, on peut accéder à toutes les données d’un citoyen. Pire, certains postulent aux concours d’entrée à la fonction publique de l’Etat et des collectivités plusieurs fois, mais ils sont obligés de chercher ces mêmes pièces chaque fois qu’ils ont l’intention de passer ces examens. Où est donc passée la modernisation de l’administration ? On se demande ce que le gouvernement attend pour permettre aux services de faire en sorte de numériser les noms et filiations afin qu’un candidat qui postule plusieurs fois, ne soit pas obligé de chercher toutes ces pièces maintes fois. De la même manière, pour les postulants aux logements sociaux, les dossiers sont trop nombreux au point de décourager bon nombre de citoyens. Pour quelqu’un qui a déjà postulé une fois, est-ce qu’il est réfléchi de chercher chaque fois les mêmes documents pour constituer ses dossiers ?

En effet, la modernisation de l’administration ne doit pas se limiter à payer les frais de certaines prestations ou infractions par Orange money, mobicash ou Sama money, mais faire en sorte que les citoyens puissent bénéficier de certaines facilités. Le plus souvent, c’est l’initiative qui manqué.

Dado Camara